各党委、党总支、直属党支部：

为全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢牢把握习近平总书记关于共青团要当好党的助手和后备军这一政治定位，落实好“培养社会主义建设者和接班人根本任务、巩固和扩大党执政的青年群众基础政治责任、围绕中心服务大局工作主线”三个根本性问题的重要要求，坚持党建带团建，加强基层团建工作，为谱写新时代中原更加出彩新篇章贡献青春力量。根据省委组织部、团省委和扶贫办关于在全省贫困县中开展“第一团支书”工作的通知，校党委组织部、校团委决定在全校开展遴选“第一团支书”工作。现将有关事宜通知如下：

一、总体要求

“第一团支书”工作，即组织选派优秀团干部和青年骨干到村级团组织中兼任第一书记，在帮助做好基层团建工作基础上，助力脱贫攻坚，服务基层群众。通过开展“第一团支书”工作，发挥共青团的思想引领力，有效传播党的主张，坚定不移地用党的科学理论引领农村青年，落实好共青团的根本任务；发挥共青团的组织凝聚力，进一步健全村级团组织，推动基层团的工作活跃，提升团组织感知农村青年和有效组织、服务农村青年的能力水平，落实好共青团的政治责任；发挥共青团的社会号召力，动员全省各级团干部和广大团员青年按照《河南省打赢脱贫攻坚战三年行动计划》要求，投身基层扶贫一线，助力实现2020年稳定脱贫目标，落实好共青团的工作主线。

二、派驻范围

   全省53个贫困县（见附件1，含已脱贫）中贫困人口相对集中，特别是35岁以下未脱贫青少年集中的行政村。

三、人员选派

（一）基本条件

政治素质高，信念坚定，能够坚决贯彻执行党的路线方针政策，人选应为中共党员或共青团员；事业心和责任感强，热爱农村和青年工作；有较强工作能力，敢于担当，善于做群众工作，开拓创新意识强；作风扎实，不怕吃苦，甘于奉献；年龄在45周岁以下，具有正常履行职责的身体条件。

（二）选派范围

 在确保政治可靠的基础上，第一团支部书记人选主要从学校青年团干部、思想政治辅导员，优秀青年教师及青年管理干部中选派。

（三）报名截至时间：有意向人员填写申请登记表（见附件2），于12月26日17点前将推荐人选登记表纸制版报至校团委304，电子版发送至huashuituanwei@163.com。

四、管理考核

（一）工作期限时间。第一团支部书记以兼职形式到村工作，期限2年。任职期间，鼓励第一团支部书记在工作精力和驻村时间上向驻村第一书记、驻村工作队员看齐，用心用力用情开展工作。有条件的应参照驻村第一书记、驻村工作队员进行管理，严格执行“五天四夜”在村在岗要求。条件不具备的，要合理调配时间，可采用集中或分次方式保证每月不少于1/5时间到村工作；入村前三个月，每月不少于1/3时间到村工作。第一团支部书记原则上不得提前结束任期，确需提前结束或调整的，须经选派单位批准。

（二）日常管理制度。实施扁平化管理，建立网络工作平台，强化工作指导，促进学习交流。市、县两级团委要密切协作，每季度召开一次“第一团支书”工作推进会，每月确定一个工作项目（主题），加强跟踪指导，建立工作清单，共同管理、推进“第一团支书”工作；乡、村两级团组织要共同开展“第一团支书”工作，明确责任分工，细化工作内容，统筹开展工作。第一团支部书记派驻期间实施工作月报告制度，要在总结本月工作基础上认真填写月报表，并提交团县委建档保管。

（三）考核考评制度。综合运用党政评价、团内考核、群众评议等方式对第一团支部书记进行集中评价。对不胜任、不称职、群众反映差的第一团支部书记及时进行调整。第一团支部书记任期结束后，由县委组织部、团县委、县扶贫办作出鉴定。鉴定为“优秀”的选派人员，要及时向派出单位进行优秀青年人才推荐，派出单位应将其在村工作表现作为干部奖惩、职务升降的重要依据，对表现突出、成绩显著、群众公认的，同等条件下，应优先提拔使用或作为后备干部管理。

（四）激励机制。适时评选表彰一批表现优秀的第一团支部书记和优秀支持单位。优先推荐优秀第一团支部书记作为“青年五四奖章”、“优秀团干部”、“优秀共青团员”人选。鼓励第一团支部书记成为注册志愿者，其入村工作时间可以累计为志愿服务时长，纳入青年信用体系建设。

联系人：郭旭阳 严海蒙

电 话：0371—65127468

          附件1：河南省53个贫困县名单{含已脱贫）.doc

          附件2：河南省选派第一团支部书记申请登记表.doc

                    党委组织部      校团委     

                                  2018年12月24日