各学院团委：
为进一步加强基层团组织建设，增强基层团组织活力，切实发挥学院团委的作用，逐步达到“支部建设好、班子建设好、主题活动好、阵地建设好”的标准，形成良好的基层工作秩序，提高团员的综合素质，推进澳门十大娱乐网站官网共青团工作再上新台阶，根据《关于修订＜华北水利水电学院分团委量化考核办法（试行）＞的通知》（华水团字［2009］17号）文件要求，决定开展2012年度分团委工作量化考核，现将有关事项通知如下：
一、组织领导：
1.成立分团委工作量化考核领导小组，全面负责考核工作。
组 长：石 品
副组长：费 昕 李尚可
成 员：（按姓氏笔划排序）
丁仁伟 刘术永 刘丽丽 毕雪燕 吴慧欣 宋凯果
张淙皎 李志国 李幸福 李胜机 周俊胜 武兰英
范功伟 荣四海 曹 震 韩玉洁 楚清河 潘建波
2.领导小组下设办公室，设在校团委，具体负责协调组织考核工作进行。
主 任：宋凯果（兼）
成 员：（按姓氏笔划排序）
卞小华 王 婧 车 华 任智霞 孙梦青 朱齐亮
吴菲菲 李 威 李 琼 杨 莉 周 文 周艳芳
胡德朝 徐郗蔓 柴延艳 贾振亮 郭 婷 高勇伟
崔 栋 董 行
3.成立考核工作小组，具体实施对各学院分团委工作量化考核。
第一小组：
组 长：曹 震 副组长：车 华
成 员：卞小华 郭 婷
考核对象：思想教育与宣传
第二小组：
组 长：宋凯果 副组长：董 行
成 员：任智霞 朱齐亮 李 琼
考核对象：组织建设
第三小组：
组 长：高勇伟 副组长：孙梦青
成 员：吴菲菲 贾振亮 徐郗蔓
考核对象：校园文化建设、社会实践与志愿服务
第四小组：
组 长：王 婧 副组长：周 文
成 员：崔 栋 柴延艳
考核对象：科技学术与创新创业
第五小组：
组 长：胡德朝 副组长：杨 莉
成 员：李 威 周艳芳
考核对象：学生组织工作、作风建设
二、工作步骤及要求：
1．考核工作动员阶段（11月26日-12月2日）
召开考核工作小组会议，安排部署2012年度分团委工作量化考核，校考核工作小组办公室解释考核具体细则。
2．分团委自评阶段（12月3日-12月9日）
各分团委根据《关于修订＜华北水利水电学院分团委量化考核办法（试行）＞的通知》（华水团字［2009］17号）文件要求，认真填写《华北水利水电学院分团委工作自查统计表》，积极准备观测点支撑材料，并撰写工作总结报告，12月10日前提交考核工作办公室。
3．考核工作小组初评阶段（12月11日-12月14日）
考核工作办公室审查各分团委提交的自查统计表和工作总结报告。考核工作小组考核检查各学院分团委工作，采取查看资料、学生座谈会等形式，重点考核思想教育与宣传、组织建设、校园文化建设、社会实践与志愿服务、科技学术与创新创业、学生组织工作、作风建设等七个方面54个观测点的工作，由各组组长组织审定考核学院各项观测点结果。需进行考核评比确定成绩的观测点，由考核工作办公室召开考核工作小组会议评定考核成绩。考核检查时间定于12月13日、14日。
4.考核初评结果公示阶段（12月15日-12月18日）
考核工作办公室通过校园网公示各分团委工作总结报告及量化考核表中54个观测点成绩。若有异议，在公示期内向考核工作办公室申请复议。
5.共青团特色与创新工作汇报会（时间、地点另行通知）
校团委组织召开共青团特色与创新工作汇报会，各分团委依托年度工作，重点结合特色与创新工作方面向考核领导小组进行汇报（8分钟PPT展示）。考核领导小组结合汇报情况进行投票，评定特色与创新工作方面考核成绩。考核工作办公室结合初评汇总最终评定成绩。
附件1：华北水利水电学院分团委工作量化考核指标体系（试行）.doc
附件2：华北水利水电学院分团委自查考核表.doc
共青团华北水利水电学院委员会
2012年11月28日
